Aanvullende informatie over beloning Jaska de Bakker

Naar aanleiding van de publicatie van het jaarverslag 2020 is er in de media geschreven over de uitkering bij beëindiging dienstverband van CFO Jaska de Bakker, die niet conform de regels zou zijn. Namens het bestuur geef ik hier graag verdere toelichting op.

In 2017 heeft de Raad van Commissarissen besloten dat er een tweehoofdige Raad van Bestuur zou komen, bestaande uit een CEO (Hein Schumacher) en CFO (Jaska de Bakker), die elk voor een periode van vier jaar (2018 – 2021) worden benoemd. Als onderdeel van het contract met de Raad van Bestuur-leden is toentertijd opgenomen dat zij bij het beëindigen van hun contract een vergoeding van één jaarsalaris zouden krijgen. Deze afspraak is in lijn met de Corporate Governance Code.

In 2020 heeft het bestuur zich gebogen over de juiste top-structuur (Raad van Bestuur en Executive Leadership Team) voor het bedrijf in de huidige fase van het bedrijf en geconcludeerd dat er de komende jaren een andere top-structuur gewenst is. Deze gesprekken hebben ertoe geleid dat er per 1 maart 2021 een nieuwe top-structuur is ingevoerd (bestaande uit een vierhoofdige Raad van Bestuur, ondersteund door een Executive Leadership Team). Als onderdeel van de gesprekken over de top-structuur is er ook met Jaska de Bakker over een tweede termijn gesproken, wat ertoe heeft geleid dat in onderling overleg is besloten om het contract van Jaska de Bakker niet te verlengen na 2021. De Bakker gaf daarbij aan zich in de toekomst te willen toeleggen op commissariaten, en dit door het beëindigen van het contract eerder in gang te zullen zetten. Daaropvolgend is er een nieuwe CFO gezocht en gevonden (Hans Janssen) die per 1 mei 2021 zal aantreden en tot de nieuwe Raad van Bestuur zal toetreden.

Daar het contract van Jaska de Bakker wordt beëindigd treden de afspraken in werking die in 2017 zijn gemaakt. Daarnaast is er afgesproken dat De Bakker beschikbaar is voor een naadloze overdracht aan Hans Janssen, zich ten volle inzet op lopende programma’s en dossiers en de jaarrekening over 2020 afwikkelt. Zij wordt doorbetaald tot en met oktober 2021 om die reden.

De remuneratiekosten van Jaska de Bakker over 2021 zijn, conform de accounting regels, voor het grootste gedeelte boekhoudkundig verwerkt in de ‘uitkering bij beëindiging dienstverband’ Executive Board die in de jaarrekening van 2020 is gepubliceerd. Deze in de jaarrekening genoemde uitkering bestaat daardoor uit meer componenten dan alleen de vertrekpremie.

We gaan ervan uit dat we met deze toelichting duidelijkheid hebben kunnen verschaffen over dit onderwerp.

Frans Keurentjes
Voorzitter bestuur Zuivelcoöperatie FrieslandCampina
Voorzitter raad van commissarissen